Управление персоналом
Тестовая неделя для нового сотрудника: загружать по полной
Новый сотрудник на работе может проявить свои способности, навыки и опыт решения проблем, показать настоящий характер только под давлением.
Оформление сотрудников
-
-
Поиск персоналаЧто делают 99% работодателей при подборе кандидатов?
Александр Арутюнов, директор бренда ЕМКА о том, как организовать качественную кадровую политику в компании и не допустить ошибок при наборе кадров.
-
Управление персоналомАутсорсинг — тренд современного бизнеса
Что такое аутсорсинг персонала сегодня – это не просто услуга или вид взаимодействия, это современная стратегия, которая даёт мощный толчок в развитии компании.
-
Новости рынка трудаЗадержка зарплаты может привести к лишению свободы до 10 лет
Следственный комитет РФ, совместно с МВД, рассмотрят возможность ужесточения наказания в том случае, если имела место задержка зарплаты. С соответствующим поручением обратились члены правительственной комиссии, занимающейся профилактикой правонарушений.
-
РаботодателямКак оформить прогул: уважительные причины, поводы для увольнения
Как правильно оформить прогул работника без увольнения. Что положено сотруднику за прогул без уважительной причины. Правила оформления прогула, документы.
-
РаботодателямШтрафы работодателю: перечень нарушений, размеры штрафов от ГИТ и порядок обжалования
Штрафы работодателю за нарушение трудового законодательства. Какой штраф положен работодателю за неофициальное трудоустройство, задержку, невыплату зарплаты.
-
Деньги и карьераЧто такое отпуск с последующим увольнением: особенности и порядок оформления
Оформление отпуска с последующим увольнением по собственному желанию. Как получить компенсацию за неиспользованные дни отпуска. Образец заявления на отпуск.
-
Работодателям
Ответственность за работу без оформления трудовой книжки
Какая ответственность и наказание в виде штрафов ждет работодателя за работу без оформления трудовой книжки для работника, сотрудника компании? Ответ эксперта.
