Удаленная работа от прямых работодателей: как зарабатывать на дому?

Интернет переполнен предложениями об удаленной работе от прямых работодателей. К сожалению, они далеко не всегда оказываются выгодными. Чаще всего за ними скрывается мошенничество, либо сетевой маркетинг.

Но найти заработок на дому вполне возможно. Важно грамотно подойти к проблеме поиска вакансий.

Варианты удаленной работы от прямых работодателей

Какие же вакансии подходят для того, чтобы работать дома? Их довольно много, наиболее популярны следующие:

  • Копирайтер – автор рекламных, новостных, аналитических и других текстов. Если вы чувствуете в себе желание и способности к написанию статей, то стоит попробовать себя в данном направлении.
  • Дизайнер – баннеры, макеты, дизайн-проекты и другое вполне можно создавать и дома;
  • Контент-менеджер – этот специалист занимается наполнением различных сайтов, причем речь идет о разнообразном контенте – видео, графике, фото, а также размещении текстов.
  • SEO-оптимизатор – настоящих экспертов в продвижении сайтов не так много, поэтому работодатели охотно идут на их условия, в том числе и на удаленную организацию труда.
  • Программист – работа на дому нисколько не мешает созданию профессиональных сайтов.
  • Оператор ПК – туманное название вакансии на деле обычно означает набор печатного текста, а на поверку чаще всего оказывается мошенничеством. Работу либо не оплачивают, либо просят предварительно заплатить за рабочие материалы, вслед за чем пропадают.
  • Администратор интернет-магазина – к сожалению, это одна из любимых уловок представителей сетевого маркетинга. На объявления вроде «предлагается удаленная работа в интернет-магазине» откликаются многие люди, прежде всего, домохозяйки.
  • Переводчик – особенно ценными считаются переводчики с редких иностранных языков. Найти их довольно сложно, поэтому и услуги оплачиваются соответствующим образом.
  • Юрист – работать юристом и давать консультации можно не только в офисе, но и из дома.
  • Бухгалтер – удаленная работа в данной сфере очень распространена. Таким образом, бухгалтерам удается вести сразу несколько различных фирм, достигая приличного заработка.
  • Специалист по подбору персонала – удаленная работа на подборе ведется по интернету и телефону. Подборщик занимается поиском персонала на ведущих рекрутинговых ресурсах и дальнейшим обзвоном кандидатов.
  • Сотрудник колл-офиса – совершать «холодные звонки» на дому предлагают многие банки и другие финансово-кредитные учреждения.

Как найти удаленную работу и зарабатывать, не выходя из дома?

 

Искать удаленную работу от прямых работодателей можно, используя различные источники. Надежнее всего – устроиться на подходящую должность в офис, а затем попробовать перевестись в режим «удаленно».

Правда, зачастую такие предложения вызывают у руководства протест. Но попробовать все же следует.

Среди других способов:

  • поиск заказчиков на специальных биржах – подобные ресурсы существуют как для копирайтеров, оптимизаторов, переводчиков, так и для многих других профессий;
  • сайты с объявлениями о работе – на них нужно обязательно пройти регистрацию, составить резюме и, в некоторых случаях, загрузить собственное портфолио; это сложнее, чем создать аккаунт на бирже, но дает намного больше шансов найти работу от прямого работодателя;
  • социальные сети – здесь можно найти предложения от заказчиков, размещенные в специализированных сообществах, либо создать собственную профессиональную страницу и продвигать ее в дальнейшем.

И дома, и на даче, и на отдыхе – основные преимущества «удаленки»

Удаленная работа от прямых работодателей – идеальный вариант для тех, кто по определенным причинам не может позволить себе работать в стандартном 8-часовом режиме, либо по сменам. Речь идет о женщинах в декрете, людях с ограниченными способностями, инвалидах и т.д.

Но на сегодняшний день все больше и больше специалистов, не имеющих объективных причин, желают работать дома. Это неудивительно, ведь удаленная работа предоставляет множество приятных возможностей:

  • выполнять профессиональные задачи, при этом занимаясь семьей и детьми;
  • работать в отпуске, на даче, в путешествиях;
  • сохранять свободу и мобильность в любых обстоятельствах;
  • в некоторых случаях – самостоятельно формировать график своей загруженности и регулировать уровень дохода.

Кстати, для работодателей такой вариант тоже выгоден. Если сотрудник работает из дома, то ему не нужно обеспечивать рабочее место, оргтехнику, канцелярские принадлежности и выход в интернет. Для многих небольших компаний — это отличная возможность сэкономить.

Кроме того, далеко не все работодатели готовы официально оформлять удаленных сотрудников. Но здесь уже речь идет о разнице удаленной работы и фриланса.

Чем удаленная работа отличается от фриланса?

Удаленная работа и фриланс

Удаленная работа и фриланс – это совершенно разные вещи, хотя и имеют некоторое сходство. Удаленно можно работать так же, как и в офисе – с 9 до 18 часов, с записью в трудовой книжке, отчислениями в ФСС и Пенсионный Фонд. Иначе говоря, в таком случае удаленная работа отличается от обычной только тем, что сотрудник находится дома. Чаще всего, это официальное трудоустройство, просто без необходимости посещать офис.

В тоже время, фрилансеры редко бывают трудоустроены в какой-либо одной компании. Обычно они имеют собственную базу заказчиков, а также самостоятельно формируют свой рабочий график и устанавливают расценки. Если фрилансер желает узаконить деятельность, он открывает ИП и начинает платить налоги в казну. Минусы здесь в том, что фриланс не предполагает оплачиваемого отпуска, декрета, больничных и др.

Как действуют посредники на биржах фриланса?

Если удаленная работа – обычно работа от прямых работодателей, то фриланс часто оказывается сопряжен с деятельностью посредников. В каждой сфере деятельности есть свой механизм. Если в качестве примера взять копирайтинг, то там посредники очень активно работают на биржах фриланса. Это более опытные авторы, которые скупают статьи у новичков по самым низким расценкам. Купленные тексты потом корректируются и перепродаются в несколько раз дороже.

Есть и другая схема. Скажем, руководитель дает менеджеру поручение найти фрилансера для исполнения ряда функций и выделяет на это определенный бюджет. Менеджер находит, но платит ему меньше, чем позволяет бюджет, оставляя себе разницу.

Почему лучше работать с заказчиком напрямую?

Работа с прямыми работодателями имеет два основных преимущества.

Первое – самое очевидное. Отсутствие посредников гарантирует более высокую оплату труда.

Но и второе тоже очень важно. Работая с посредником, вы постоянно будете испытывать на себе эффект «испорченного телефона». Это может значительно ухудшить качество конечного результата.

В каких сферах можно работать с заказчиками без посредников?

Такая возможность есть в каждой сфере, предполагающей фриланс и удаленную работу. Другой вопрос заключается в том, что найти прямого работодателя может быть непросто.

Как выйти на заказчика напрямую?

Как мы уже говорили, больше всего посредников работают на биржах фриланса. Чтобы найти прямого работодателя, можно:

  • общаться на бизнес-форумах и сообществах, обзаводиться там нужными контактами;
  • создать собственный сайт, и/или сообщества в соцсетях и продвигать их, таким образом, повышая вероятность того, что прямой работодатель выйдет на вас сам;
  • написать свое коммерческое предложение и организовать массовую почтовую рассылку;
  • «сарафанное радио» — если вы в профессии не первый месяц, работаете успешно и имеете несколько постоянных заказчиков, они наверняка начнут рекомендовать вас своим бизнес-партнерам и просто знакомым.

Основные опасности и недостатки работы на дому

недостатки работы на дому

Главная опасность заключается даже не в том, что большой процент предложений об удаленной работе оказываются обманом. И не в грабительских «комиссиях» посредников.

Опасность в том, что совсем не многие люди способны действительно эффективно работать вне офиса. Для того чтобы добиться успеха, работая удаленно, нужна железная сила воли, настойчивость, трудолюбие, любовь к своему делу, увлеченность и ответственность. Зачастую, уходя во фриланс, некогда успешные профессионалы сталкиваются с отсутствием постоянных заказов, соблазнами поваляться в кровати до обеда, отправиться в парк на прогулку вместо поиска новых заказчиков и др. Большинство людей нуждаются в том, чтобы их кто-то контролировал и направлял.

1652 4

4 комментария

Отправить ответ

Войти с помощью: 
avatar
Упорядочить:   новые | старые | популярные
вадим
вадим

С выбором моего начального копирайтерского пути я определился — это радует, но есть проблема где их взять этих прямых заказчиков. Ведь не зря же на биржах контента так же существует конкуренция среди копирайтеров и рерайтеров. Но опять же поразмыслив немного над проблемой нашел ответ почему такая ситуация и что нужно делать мне. Ответ на самом деле очень прост — ведь все могут написать про своего кота, собачку, хомячка, про то как он гулял с друзьями на природе, про то как ездил с друзьями в Турцию или Египет, или какой классный он купил фотоаппарат. Так же многие, но уверен таких людей уже намного меньше, могут написать про стройматериалы, про страховые компании, банки, бухгалтерские дела и т.п, а вот написать, например, про принцип работы однофазного трансформатора три тысячи уникальных знаков это уже проблема. А ведь кто то их продает эти трансформаторы (трансформаторы взял чисто для примера:), думаю им так же нужны уникальные тексты для продвижения их ресурсов. Короче нужно найти спрос в какой то узкой специализации и попробовать там что то продать.

Елена Зиновьева
Елена Зиновьева

Да, интернет — это великая сила, которая не только информирует нас, но и дает заработать не выходя из дома. Я тоже иногда в свободное время подрабатываю копирайтером. Пробуюсь, вернее сказать. Пишу о том что люблю и чем увлекаюсь, чему научилась за свою жизнь, пытаюсь рассказать другим. И это точно, преимуществ масса, а экономия какая (не надо косметики, деловых костюмов, обувь не надо снашивать). Главное найти правильного работодателя.

Марина
Марина

В наш век интернета удаленная работа становится все более популярной. Есть даже такие люди, кто уходит со своей постоянной работы и начинают работать дома. Хотя такой заработок мало чем отличается от традиционного: порой приходится также с 9 до 18 сидеть за компьютером. Но здесь есть свои преимущества: работать можно в пижаме))), сидя на диване, смотреть телевизор.

Мария Иванова
Мария Иванова

Действительно,модным веянием современности стала работа на дому через интернет, та, которая не требует посещения офиса, равно как и личного взаимодействия с руководством и коллегами. Вся деятельность осуществляется только через интернет. Казалось бы, вот она – свобода! И действительно, отсутствие тотального контроля со стороны начальства может окрылить. Но ненадолго. А всё из-за того, что многие люди даже не подозревают о тех опасностях, которые таит в себе удаленная работа.

wpDiscuz