Советы при увольнении

Работники в сфере промышленности всегда требовались стране, и в последнее время становятся все более востребованными. Но даже они могут попасть под увольнение. Во многом, из-за напряженной обстановки в государстве. Под сокращение согласно действующему законодательству попадают трудящиеся с меньшей производительностью труда и низкой квалификацией, которая может быть обусловлена небольшим стажем деятельности. Ниже последует несколько советов при увольнении для тех, кто попал под угрозу.

За предстоящим увольнением могут иметь место блестящие перспективы при условии, если работник учтет свои недочеты в работе. Можно неплохо заработать на подработках. Здесь итоговая зарплата зависит от самого работника, и нет риска увольнения. Если он постарается на результат, то может оказаться в списке постоянных контактов.

Первые действия при увольнении

Советы, которые помогут найти стабильную работу в будущем:

  • Нужно сохранять все связи, которые были наработаны в процессе труда. Они могут обернуться в будущем вакантным предложением по работе.
  • Соблюдая этикет, поблагодарите коллег за приобретенный опыт и сотрудничество. Можно отправить электронное письмо.
  • Возьмите портфолио и характеристику с места работы – это пригодиться для будущей работы и составления резюме.
  • Не суетитесь и тщательно проанализируйте рынок предложений. Возможно, что увольнение – это возможность, наконец, отдохнуть, чего вы не делали ранее. Тогда отдохните и посвятите время себе и своим увлечениям.

142 0

Комментарии

Отправить ответ

Войти с помощью: 
avatar
wpDiscuz